Ford Otosan ilk entegre faaliyet raporunu yayınladı: Ford Otosan 2023'te güçlü değer yaratma vizyonuyla öne çıkıyor – OTOMOTİV

Türkiye'nin lider otomotiv şirketi Ford Otosan, başarılı finansal performansının yanı sıra sürdürülebilirlik, topluma fayda yaratma, inovasyon ve teknoloji alanlarındaki çalışmalarını da bu yıl ilk kez yayınladığı entegre faaliyet raporuyla paydaşlarının bilgisine sundu. yıl. Entegre iş raporlaması sadece şirketlerin finansal sonuçlarını değil, aynı zamanda işin sürdürülebilirliğini etkileyen risklerin paylaşılması, şirketlerin oluşturduğu değer zincirinin açıklanması, çevresel ve sosyal etkilerin iletilmesi gibi paydaşlarla daha şeffaf iletişimi de içermektedir. Ford Otosan, toplumsal değer yaratma modeli ve finansallarıyla güçlü bir gelecek vizyonu sunmaya devam etti. Uluslararası derecelendirme kuruluşu S&P Global'in Küresel Sürdürülebilirlik Yıllığı 2024'e dahil olan ilk Türk otomotiv şirketi Ford Otosan; Çevresel, sosyal ve yönetişim sürdürülebilirliğine odaklanarak çalışmaya devam etti.Türkiye'de otomotiv sektörünün dönüşümüne liderlik etmek hedefiyle gelecek vizyonu doğrultusunda küresel yatırımları hayata geçiren Ford Otosan, 1 Ocak – 31 Ocak 2023 dönemini kapsayan ilk entegre faaliyet raporunu kamuoyuyla paylaştı. finansal göstergelerin yanı sıra sosyal ve çevresel etkileri ve yönetim uygulamalarını geniş bir perspektifle değerlendirir; Sürdürülebilirlik vizyonunu geliştirmek için iş anlayışını değer yaratma modeli etrafında yeniden yapılandıran, mobilitenin geleceğini tanımlamaya, çevresel etkisini sıfırlamaya ve faaliyet alanını genişletmeye odaklanan Ford Otosan'ın kısa, orta ve uzun vadeli değer yaratma çalışmalarını ortaya çıkardı. Etki, sektörün dönüşümüne liderlik etmek, güçlü büyüme planları ve stratejik yatırımlarla katma değer yaratmak ve insan odaklı dönüşümü benimsemek anlamına geliyor.Ford Otosan Finans Direktörü Gül Ertuğ“2023 yılı sadece yenilikçi ürün ve hizmetlerimizle sınırlı kalmadı, inovasyonun gücüyle şekillenen sürdürülebilirlik çalışmalarımız ve dijital dönüşüme olan inancımızla geleceği şekillendirme kararlılığımızı da güçlendirdi. Ford Otosan ailesinin özverili çalışmaları, Geleceği dönüştürme vizyonumuz, çevreyi sürdürülebilirlik hedeflerimize saygı duyan paydaşlarımızla işbirliği yaparak güçlendiriyoruz Sosyal ve yönetişimde “Gelecek Şimdidir” Uzun yıllardır eşitlik yolunda kararlı adımlar atarken, Otomotiv sektöründe dijital dönüşümün itici gücünü yanımıza getirerek teknoloji ve inovasyon alanında kadın istihdamını artırmak için çalışmalarımızı hızlandırdık.Dönüşüm gelecekte de devam edecek.Vizyonumuzla yatırımlarımızı sürdürerek sürdürülebilir bir gelecek ekonomisine katkıda bulunacağız. elektrikli ve bağlantılı araçlar alanında öncü olmayı ve çalışmalarımızı hızlandırmayı hedefliyoruz. 2023 Entegre Raporumuz, yalnızca finansal değil çevresel beklentilerimizi de net bir şekilde sunarak net sıfır emisyon hedefimize yönelik önemli bir yol haritası ortaya koyuyor. , sosyal ve yönetişim faaliyetlerimiz ile bu önemli yolculukta ekosistemimizle birlikte güçlü bir şekilde ilerleyeceğimize olan inancımız tamdır. Ford Otosan gibi biz de daha sürdürülebilir, daha adil ve daha ileri bir gelecek için kararlılıkla çalışmaya devam edeceğiz.” Dedi.Ford'un Avrupa'daki en büyük ticari araç üretim merkezi Türkiye ticari araç üretiminin %77'sini, ticari araç ihracatının ise %88'ini gerçekleştiren Ford Otosan; Türkiye ticari araç pazarının %27 pazar payıyla lideridir. Toplam araç üretiminin %40'ını gerçekleştiren Ford Otosan, toplam otomotiv pazarında %8,9'luk payla üçüncü sırada yer alırken, Türkiye'de Yeniköy, Gölcük ve Eskisehir fabrikaları ile Romanya'da Craiova fabrikasında faaliyet gösteriyor. 746.500 adetlik kapasitenin nasıl olduğunu açıkladı. Planlanan yatırımlar tamamlandığında şirket, 2025 yılına kadar 900 bin adedin üzerinde araç üretim kapasitesine sahip olacak. Romanya'da yeni nesil Courier üretimi için 490 milyon avroluk yatırım planı bulunan Ford Otosan, kademeli olarak üretimden çekilmeyi planlıyor tamamen elektrikli yeni E-Tourneo Courier ve E-Transit Courier'i 2024 yılı sonunda hizmete sunacak. Craiova fabrikasını devraldıktan sonra Puma'lı binek araçları üretim portföyüne ekleyen Ford Otosan, ilk tam elektrikli versiyonunu hizmete almayı planlıyor. Bu yılın sonunda Puma. Tamamen dijital ve sürdürülebilir uygulamalarla yenilenen Yeniköy fabrikasında E-Transit Custom'ın üretimine bu yılın sonlarında başlanacak. İçten yanmalı ve elektrikli araçları aynı anda üretebilen ilk ve tek fabrika olan Yeniköy'de, Ford ile Türkiye'nin en büyük otomotiv üreticisi Volkswagen Ford'un stratejik ortaklığında gelecekte yeni nesil Volkswagen 1 tonluk ticari araç modeli de üretilecek. Türk otomotiv sektörünün yetkin araştırma ve geliştirme merkezi olan Otosan, Türk otomotiv sektörünün dijital dönüşümüne yön vermek amacıyla inovasyon çalışmalarına da hız verdi. Şirket, elektrifikasyon, akıllı mobilite, bağlantılı araç teknolojileri, otonom teknolojiler, endüstri 4.0, sürdürülebilirlik, otomotiv müşteri deneyimi ve yapay zeka üretimi gibi temel alanlarda yatırımlarını sürdürüyor; Ürün geliştirme projelerine ise proje hayata geçtikten sonra araştırma ve geliştirmeye 5,3 milyar TL harcadı.2023'teki finansal performansFord Otosan, finansal göstergelerinde önemli ivme kaydettiği bir yılın ardından 2023 yılında satış gelirlerini bir önceki yıla göre %28 artırarak yaklaşık 412 milyar TL'ye, vergi öncesi kârını ise %86 artırarak 47,4 milyar TL'ye çıkardı. . TL. Ford Otosan'ın piyasa değeri 8,8 milyar ABD dolarına ulaştı Ford Otosan'ın 2023 yılında ihracat geliri, artan yurt dışı satış hacimleri ve kur etkisi nedeniyle yüzde 20 artarak 301,6 milyar TL'ye, yurt içi geliri ise yurt içi geliri nedeniyle 301,6 milyar TL olacak. Güçlü satış hacimleri ve döviz kurları Devam eden fiyatlama disipliniyle %54 artışla 110,2 milyar TL'ye yükseldi. Şirketin yurt içi satışları 117.582 adede, yurt dışı satışları ise 492.082 adede yükselerek toplam 609.664 adet satışa ulaştı. Ford Otosan, son 8 yıldır Türkiye ihracat şampiyonu, 12 yıldır da otomotiv sektörünün ihracat şampiyonudur.Ekosistem dönüşümünü teşvik edecek güçlü sürdürülebilirlik performansıFord Otosan güçlü bir sürdürülebilirlik performansı ve başarılı finansal sonuçlar ortaya koydu. Şirket, otomotiv ekosisteminin sürdürülebilir dönüşümünü yönlendirmek amacıyla “Gelecek Şimdi” vizyonuyla 2022 yılındaki uzun vadeli hedeflerini açıklamış; CDP İklim Değişikliği Programının “A-” listesindeki şirketler arasında yer aldı. Su Güvenliği puanı B iken 2022 Refinitiv puanı A- oldu. Sürdürülebilirlik odaklı değer yaratma modeliyle güçlü bir vizyon sunmaya devam eden Ford Otosan, otomotiv ve mobilite ekosistemini dönüştürme çalışmalarına hız verdi. 2035 yılına kadar tüm tedarik zincirinde karbon nötr olma hedefiyle ilerleyen şirket, 2023 yılında Tedarikçi Sürdürülebilirlik Manifestosu'nu yayınlayarak tedarikçi seçiminde sürdürülebilirliği kriter olarak belirledi. Kritik ürün grupları üreten tedarikçilerle çalışarak Sıfır Karbon Yol Haritası'nı oluşturarak 2035 karbon nötr lojistik hedefi kapsamında demiryolları ve elektrikli araçlarla lojistik yol haritası oluşturdu. Bu kapsamda 2024 yılında bir yatırım gerçekleştirilecek. Şirketin Craiova ve Gölcük'teki tesisleri arasında demiryolu kullanımına yönelik Blok Tren projesinde. Elektrikli, hibrit, yakıt hücreli ve hidrojenli araçlar gibi alternatif teknolojileri keşfetmek ve geliştirmek amacıyla uluslararası ölçekte Avrupa Birliği projelerinde aktif rol oynamaya devam eden Ford Otosan'ın, yıl sonu itibarıyla Avrupa'da toplam 39 Horizon 2020 ve Horizon projesi bulunuyor. Şirket, Horizon 2020 programını 20 projeden toplam 7,76 milyon euro finansman alarak tamamlamış ve bu programdan en fazla fon alan Türk sanayi şirketi olmuştur. TÜBİTAK'ın resmi internet sitesinde 26 Ekim 2023 tarihinde duyurulduğu Horizon Europe programında, 16 projeden toplam 7,27 milyon euro fon almaya hak kazanarak en çok finansman alan sanayi şirketleri arasında birinci sırada yer aldı. ürün ve hizmetleriyle, kurumsal vatandaşlık anlayışıyla Birleşmiş Milletler Sürdürülebilir Kalkınma Hedeflerini kendine rehber edinen Ford Otosan, çeşitli alanlarda toplumsal fayda yaratmak amacıyla faaliyetlerini sürdürmüştür. Şirket, 2023 yılında toplumsal yatırımlar alanında 577 milyon TL'nin üzerinde bağış ve proje faaliyetlerine ayırdı; Çevre, eğitim, sağlık, kültür ve diğer alanlarda çok sayıda projeyi hayata geçirdi. Şirket, 2023 yılında sosyal yardım alanındaki yatırımlarının 215 milyon TL'sini depremzedeye ayırdı. Ford Otosan, paydaşları ve toplum için artan değer yaratma hedefiyle toplumsal kalkınmaya geniş çapta katkı sağlayacak çalışmalar yürütüyor. Şirket, farkındalık, eğitim ve mentorluk faaliyetleriyle 2026 yılı sonuna kadar 100.000 kadına ulaşmayı hedefliyor. Ayrıca, yönetim kadrosunun en az %50'si kadınlardan oluşan işletmeleri destekleyerek Türkiye'deki girişimcilik ekosistemine katkıda bulunmayı önceliklendiriyor. Sürdürülebilirlik performansıyla Ford Otosan, uluslararası derecelendirme kuruluşu S&P Global tarafından hazırlanan 2024 Küresel Sürdürülebilirlik Yıllığı'na girmeye hak kazanan ilk Türk otomotiv şirketi oldu.Sürdürülebilir büyüme ve çevikliğe yönelik öncü adımlar“Türkiye'nin en değerli ve tercih edilen sanayi şirketi olmak” hedefiyle faaliyet gösteren Ford Otosan, sürdürülebilir büyüme için insan kaynağına ve çevik çalışma modeline de önemli yatırımlar yapıyor. Ford Otosan, tüm yönetim pozisyonlarında kadın oranını artırmayı hedefliyor. 2030 yılına kadar %50'ye ulaşmak. Bu çerçevede şirket, 2022 yılında kadın çalışan oranını %20'den %28,77'ye çıkardı. Şirketin Yönetim Kurulunda kadınların oranı %27 oldu. STEM alanlarında çalışan kadın oranını yüzde 30'a çıkarmayı hedefleyen şirket, 2023'te bu oranı yüzde 22'ye çıkardı. Ford Otosan, halihazırda Türk otomotiv imalat şirketleri arasında en yüksek kadın istihdamını sunuyor. Aynı zamanda Bloomberg Cinsiyet Eşitliği Endeksi'ne giren ilk ve tek Türk otomotiv şirketidir. Ford, küresel ölçekte şirketlerin çeviklik düzeyini değerlendiren bağımsız bir kuruluş olan “Business Agility Institute”dan “4 Yıldızlı Organizasyon” sertifikasını alan ilk Türk otomotiv üretim şirketi oldu. Otosan, 2023 yılında 4.600 çalışan, 700'den fazla ekip ve 800'den fazla rol ile çevik çalışmaya tam entegrasyon sağladı. Kaynak: (guzelhaber.net) Güzel Haber Masası

—–Sponsorlu Bağlantılar—–

—–Sponsorlu Bağlantılar—–

—–Sponsorlu Bağlantılar—–

Bir yanıt yazın

E-posta adresiniz yayınlanmayacak. Gerekli alanlar * ile işaretlenmişlerdir